通常,每一次設備監(jiān)理任務是由設備監(jiān)理單位為了完成這個任務而專門成立的一個臨時性的設備監(jiān)理組織完成的(以下稱這個臨時性的設備監(jiān)理組織為設備監(jiān)理機構)。該設備監(jiān)理機構的任務也是一個項目,但不是建設項目,也不是建設項目的任何一部分,而是設備監(jiān)理項目。這個設備監(jiān)理項目的負責人習慣上稱為總監(jiān)理工程師,相當于一個項目經(jīng)理?偙O(jiān)理工程師并不是一個專職的專業(yè)技術人員,他的工作與工程師的工作完全不同,他是一個設備監(jiān)理任務(臨時的、一次性的任務)和設備監(jiān)理機構(臨時機構)的負責人。
設備監(jiān)理機構的組織一般有兩個需要解決的問題,一是在設備監(jiān)理任務基本確定之后如何從監(jiān)理單位原有組織結構中形成設備監(jiān)理任務組織機構和人員;二是這個設備監(jiān)理機構本身的組成和人員搭配。
第一個問題實際上是一個怎樣從設備監(jiān)理單位這樣一個穩(wěn)定的組織中分離出一個臨時性的任務組織的問題,其解決方法與項目法人、承包商等的項目組織方法基本相同。從設備監(jiān)理單位這種常規(guī)組織中產生設備監(jiān)理機構的基本做法有職能型設備監(jiān)理組織結構、項目型設備監(jiān)理組織結構和矩陣型設備監(jiān)理組織結構等。第二個問題更多地是一個團隊的問題。
無論采用哪一種設備監(jiān)理機構的組織方式,對于每一個設備監(jiān)理任務都一定要形成一個設備監(jiān)理的任務團隊。這個任務團隊的任務是進行項目的設備監(jiān)理,這項任務的具體工作由設備監(jiān)理工程師完成。團隊中總監(jiān)理工程師的主要任務是管理這個團隊。
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